ООО «Бриз»: Ветер хороших перемен для Родников
Одним из самых динамично развивающихся и экономически успешных предприятий-резидентов индустриального парка «Родники» является ООО «Бриз» (генеральный директор Алексей Беликов). Специализируется оно на выпуске перчаток для работников различных отраслей нашей экономики.
Своё производство ООО «Бриз» открыло в Родниках пять лет назад и за это время добилось весьма заметного прогресса и в плане наращивания мощностей и увеличения численности персонала, и в плане роста выпуска готовой продукции. Судите сами. Начиналось производство всего с 30 работников, сейчас здесь занято порядка 140 человек. Количество основного оборудования — вязальных станков-автоматов — увеличилось с 22 до 80. В 2013 году предприятие за год произвело продукции на семь с небольшим миллионов рублей, в 2014 году — на 21 миллион рублей, а в этом году уже на 9-10 миллионов рублей за месяц.
» Сейчас мы выпускаем широкий ассортимент перчаток: от самых тонких, которые используются на производствах, где требуется стерильность (например, в сфере микроэлектроники), до плотных и тяжёлых зимних, — говорит начальник производства ООО «Бриз» Ирина Лебедева. — Это порядка ста наименований. Наиболее ходовые перчатки «Пульсар» весом 90 г.
Производство имеет полный цикл: от пряжи до готовых изделий — есть своё вязальное, швейное и химическое производство, где на перчатки наносятся различные покрытия ( на основе натурального и нитрильного латекса, ПВХ и т.д.). Работают две автоматические линии — для полного и частичного облива перчаток. Сейчас осваиваем новый ассортимент — кожаные перчатки. Раньше выпускали преимущественно лёгкие, «летние» варианты, сейчас успешно освоили и делаем «зиму» — двойные полушерстяные перчатки, перчатки со спилковым наладонником (нашивка на область ладони для удлинения срока носки). Можем при необходимости вязать по 10 тысяч пар перчаток в сутки, в месяц продаём по 220 тысяч пар».
Спрос на продукцию ООО «Бриз» большой и достаточно устойчивый. Заказы идут со всей страны. Главные клиенты — железнодорожники, но есть заказы и из нефтегазовой отрасли, высокоточных производств.
Как сказала мне Ирина Николаевна, за время работы предприятие пережило своеобразную программу импортозамещения. Поначалу пряжа была китайская, но курс доллара постоянно рос, и покупать её стало невыгодно — перешли на российскую, производства «Пехорский Текстиль» и «Завидовский текстиль». Но компоненты для изготовления покрытия используют и отечественные, и импортные.
Основной проблемой ООО «Бриз», как и многих предприятий, является неритмичная работа. Из-за нехватки оборотных средств закупить сырьё и создать запас непосредственно перед сезоном продаж не получается. Приходится форсировать производство на всех участках, чтобы обеспечить спрос на продукцию.
Я поговорила с работниками в разных цехах ООО «Бриз». Большинство из опрошенных мною трудится здесь от года да трёх лет. Работа их устраивает, и уходить отсюда пока не собираются.
Ирина Николаевна подтвердила, что проблемы с кадрами на предприятии нет — если кто-то и уходит, образовавшуюся вакансию «закрывают» быстро. Освоить работу на всех видах оборудования достаточно просто, зарплата по родниковским меркам приличная и выплачивается стабильно, есть все социальные гарантии, грамотная организация труда и сформированный коллектив — в этом, наверное, и кроется секрет экономического успеха предприятия.
Ольга Ступина