Безопасность – в руках рабочего
На каждом предприятии знают, что такое охрана труда и техника безопасности, связанные с ней правила, нормы и инструкции. Их изучают и руководители, и работники, регулярно проверяя знания на экзаменах. Без этой рутины никуда. Но даже эту серьезную обязанность можно сделать интересной, если перевести в игровую плоскость.
В канун Всемирного дня охраны труда, 27 апреля, в спортивном клубе «Панчер» состоялось ежегодная учебно-тренировочная игра «Поехали!», среди работников ООО «УК ИП «Родники», АО «Родники-Текстиль», ОСП «Прогресс» ООО «Нордтекс». В этом году, как можно заметить из названия игры, она была связана с космической тематикой.
«Три наших предприятия – АО «Родники-Текстиль», ООО «УК ИП «Родники» и ОСП «Прогресс» работают в одной связке, состоят в одном холдинге, у нас хорошее взаимодействие. Мы, руководители, сами постоянно проходим обучение, ездим на семинары, в том числе принимаем участие во Всероссийской Неделе охраны труда, где ведущие компании нашей страны делятся опытом работы в области охраны труда, демонстрируют новые методы работы с персоналом в этом направлении. Как показывает практика, игровое обучение находит хороший отклик у людей, проходит азартно, запоминается, поэтому мы тоже стараемся переходить в такой формат обучения и проверки знаний. А основной контроль за соблюдением регламентов ведем, как полагается», - рассказывает основатель учебно-тренировочной игры, руководитель службы охраны труда и промышленной безопасности ООО «УК ИП «Родники» Елена Морозова.
Такие состязания для предприятий проводят с 2018 года. Пробуют разные форматы, придумывают новые конкурсы и усложняют задания, чтобы участники провели время с интересом и пользой для себя.
«Труд основная составляющая нашей жизни. Хочется за него получать хорошие деньги, и чтобы он был безопасен, - отметил в приветственном слове к участникам игры генеральный директор ООО «УК ИП «Родники» Андрей Волков. - Безопасность это не только обеспечение инструментом, спецодеждой, это в первую очередь владение важными производственными навыками. И их надо поддерживать».
Для этого и собрались команды на спортивной площадке. Всего их было девять, в каждой по шесть членов «экипажа». Им нужно было «облететь» четыре этапа: составить инструкцию по охране труда для космонавта, потушить пожар на космическом корабле с развертыванием пожарного рукава, правильно подобрать СИЗ для нужной задачи и оказать первую помощь травмированному товарищу. За правильно выполненные задания командами давались ключи для расшифровки космического послания – финальной головоломки соревнований.
«Мы готовились к мероприятию не один день. Собирались еженедельно изучали памятки, повторяли Трудовой кодекс. Свой первый этап мы прошли без промаха, это нас воодушевляет», — делится эмоциями Павел Осипов, оператор по обработке грузов, кладовщик ОСП «Прогресс».
«Никогда не надо проходить мимо нарушений. Надо подсказывать, как необходимо безопасно выполнять ту или иную работу», считает Илья Голубев, помощник мастера в красильноотделочном производстве.
«Мы работаем в производстве с химией, агрессивными веществами. У нас по технике безопасности много норм, которые надо соблюдать, чтобы сберечь здоровье. В такой игре интересно участвовать проверяю свои знания не первый раз», - говорит красильщик производства махровых изделий и портьер Вячеслав Барышкин.
Два игровых часа пролетели незаметно. Одни команды справились быстро, другие подходили скрупулезно и основательно к каждому заданию, а иногда и с юмором. На вопросы отвечали азартно, сложные ситуации разбирали вместе, живо дискутировали. И конечно, болели за своих.
По итогам игры 1-е место жюри отдало команде «Мегаватты» ООО «УК ИП «Родники», второе тоже досталось представителям ООО «УК ИП «Родники» – команде «Водяных», третьей стала команда АО «Родники-Текстиль» - «Базлайтер». Все девять коллективов получили дипломы, подарки, а победители ещё и большой кубок.
Сегодня мировое сообщество в сфере охраны труда следует принципам международной программы VISION ZERO, чтобы свести к нулю травматизм среди рабочих. Это тот уровень безопасности, к которой стремится каждый работодатель. Шаги в этом направлении делают и родниковские промышленные предприятия, в том числе с помощью учебно-тренировочных игр.
Наталья Харитонкина
